要求：英文具有一定的听说能力，普通话标准，上课自信不怯场；

注：关于教师证书，不要求，需要的是对应的能力；英文：不能长时间没有接触，作为课堂辅助语言，没有特别要求，初级汉语对应的是初级外语解释，1-on-1课重口语，轻语法，多熟悉教材可弥补。

入驻前请知晓工作内容：

1.上课1-on-1 Zoom meeting最佳 ,通常30分钟/课，官网建议定价7-10美金(某些区域学费建议老师私下跟学生协商)；若使用平台的支付系统，教师得课时费的90%，平台扣10%；如果教师不通过平台私下收款亦可，不用给平台分成。

2.新手教师建议提供15分钟的免费试课，积累经验；可凭自愿，某些区域的学生平台也不建议免费试课；

3.教师页面可设置私人的海外社交媒体账号WhatsApp，Facebook,Youtube,X,Instagram等，另外有一个即时聊天对话框，教师可在手机端收到学生咨询消息。

入驻后教师权益：

1. 向平台免费申请各系列的教材和PPT，不用自己制作课件；

2.可使用平台的跨境支付系统，有主流国家的本地银行账户收款以及第三方收款工具，覆盖大多数国家；平台可微信或支付宝，支付课时费RMB给教师【如果教师有平台没有的可靠海外银行账户，可以跟平台合作】；

3.平台会不定期给入驻教师提供免费的内部教学技能培训和分享Facebook，Instagram，Tiktok，YouTube等海外自媒体平台的使用以及相应拓展生源的方法；

4.可免费使用平台的网校系统，制作视频课程，可免费提供给学生作为1-on-1课的引流，质量好的也可以向学生收费；建议教师再制作过程中向学生免费，课程完善后再售卖；

5.平台有三个1-on-1课的引流工具：Level 1-6 六个社区交流FB群；下载中心，丰富的学习资料库，点击可以直接下载；免费的汉语自学系统，所有的老师可以参与进来完善和丰富，相当于一本本有老师视频讲解的电子书，点击里面的提示或超链接，可直接跳转到老师个人Youtube账号的讲解视频，即使老师离职，上面的内容和链接一般不会也不可要求平台花精力去删除【该条款，入驻即同意】，可一直保留老师的影响力和引流作用（因为跳转的是教师的个人账号）。

注：如果平台仅仅是一个展示各位老师1-on-1课的网站，当下如果学生犹豫没付费，会流失很多潜在客户；但是如果网站对学生有价值，学生便会收藏起来，在上面下载资料，学习老师录制的视频课程，偶尔在社区与其它学生聊会天，慢慢积累了对平台的信任，看到某位老师的教学视频比较喜欢，就有可能付费购买该老师的1-on-1课程。

6.建议使用公司备案的网络专线（有成本），安全稳定高速，最重要的是降低自媒体限流风险，用几台设备向所属运营申请报备即可；注意：【内部专线，仅供员工从事对外汉语教学工作，不得从事违法活动，不得对外传播，违者停用,解除合作，责任自负】

注：教师若已有网络线路或选择外部的网络线路，亦可；但市面上一般的网络不行，请测试和确保自己的海外自媒体账号能正常使用和不限流（如果因为该老师的网络问题，只能从其它老师贡献的宣传效果来获取生源，不符合“我为人人，人人为我”的团队理念和公平性，则官网首页不会优先展示）。

入驻前的准备工作：

1.添加所属运营的微信，拍摄一个自我介绍视频，手机随意拍，不用添加字幕，24小时内回复【或者直接准备一个用于教师页面，面对学生的宣传视频】

如有必要，有微信线上视频面试，20分钟内：随机聊聊，感受下老师的风格；解答下教师的疑惑；明确下合作的内容，等；

面试通过后：

1.参考官网 www.aibochinese.com 其他教师的页面，准备材料提供给运营，以制作官网的教师页面：自我介绍视频，文字介绍，生活照一张，各大海外社交媒体账号主页链接，配置即时聊天功能（联系运营），其它【教师页面可依想法定制】；

2.熟悉教材，学习和研究，并制定好自己的教学标准（课前课中课后）或流程；

3.注册和使用海外自媒体和Zoom上课软件 ，有不清楚的向所属运营请教；如何利用海外自媒体找生源，后续平台会教，也可私下问运营；

4.熟悉平台的跨境支付方式，以便后续跟进学生的购课或续费；平台已有完善的跨境支付工具，收款无忧。

公约：我为人人，人人为我，相互成就

注：可兼职副业，但任何干净的行业都不容易，起码地用心付出和长时间的坚持；入行懂行后，这将是您终生受益的一个收入渠道。另外，教学是我们对外汉语人眼中较简单的工作部分，是回报；而懂市场能招生，是核心竞争力；我们会逐渐筛去既要又要只索取生源的老师，而最后留下的都是会教会招生的老师，能相互成就。